中国灵活用工时代来临：占比9%，市场规模476.4亿！
近日，上海交大安泰经济与管理学院发布的数据显示，中国的灵活用工比例为9%，与日本的42%和美国的30%相比，有很大发展空间。至2018年底人力资源服务行业从业人员为64.1万人，2019年中国灵活用工...
4年前
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分析用工发展趋势，抓住灵活用工机遇
回顾我国的用工模式发展史，1978年前的主要用工形式为国有企业固定工(计划内，干部和工人)和临时工(计划内，合同工);此后，外商投资企业(个体工商户、私营企业、乡镇企业)采用劳动合同用工模式，国有企业...
4年前
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李克强强调抓紧清理取消不合理限制灵活用工的规定
李克强总理12月4日主持召开国务院常务会议强调，各地要着眼稳就业大局，出台更多支持新增就业岗位的措施，抓紧清理取消不合理限制灵活就业的规定。 当天会议...
4年前
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灵活用工将成为中国人力资源领域规模最大产业
在国外，灵活用工早已被证明是企业面对激烈的竞争环境和技术变革时，所采取的最有效战略之一，并得到了普遍运用和推广。而随着经济的发展使我国劳动群体就业观念也在逐渐发生改变，劳动主体年轻化，以90后、95后...
4年前
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灵活用工将成为人力资源的突破点
近几年，随着灵活用工的不断普及，灵活用工市场也是日渐壮大，很多企业都会采用灵活用工这种用工方式。对于面临着季节性、劳动力密集的企业来说，灵活用工的出现让他们看到了“曙光”。现在灵活用工市场在中国已经日...
4年前
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人力资源按需调配，灵活用工趁势发展
根据美团点评发布的《2018外卖骑手就业报告》显示,2018全年共有270多万骑手。比2017年增加近50万人数,美团点评副总裁表示,美团有30%的骑手来自传统产业转岗的灵活就业工人。外卖行业的稳步发...
4年前
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灵活用工使企业用工转型趋势持续走强
据最新数据显示，2019年灵活用工在我国得到快速发展,企业采用灵活用工的比例达到44.6%,68.7%的企业明确表示将在未来采用灵活用工,主要原因是企业非常看重灵活用工平台的人性化。就现在劳动市场而言...
5年前
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为什么越来越多企业选择灵活用工？
据显示2019年灵活用工在我国得到快速发展，企业灵活用工的比例达到44.6%。有68.7%的企业明确表示将在未来采用灵活用工，61.1%的企业选择在“业务快速扩张”时采用灵活用工。那么为什...
5年前
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关于灵活用工，企业最关心的四个问题
知识型个体可以在知识付费平台做网络教学；·资源型个体可以做金融、房产等领域居间、微商；·技能型个体可以在灵活用工平台上接任务；·才艺型个体可以成网红、主播；·劳动型个体可以做外卖骑手、货车司机...
5年前
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网络兼职受骗接连不断，灵活用工保护劳动者利益
近日，泉州市反诈骗中心民警看到有人发布兼职刷单的广告，这种刷单套路没有太多新意，都是通过广撒网、高佣金来吸引受害人，引诱受害人到其他聊天软件聊。通过一定流程，首笔或前几笔小额订单返现，获取受害人信任。...
5年前
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报告显示：“互联网+”类灵活用工排名第一
随着2019年渐入尾声，中国的AI、5G等新技术的落地，我国人力资源和劳动市场正面临前所未灵活用工有的变化和挑战。因为越来越多的企业期望通过对人才的经营来创造更多的经济效益，并将灵活用工作为经营制胜的...
5年前
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灵活用工潮来袭，企业用工发生重大转变
近年来，在我国国家的高度重视下，人力资源服务行业的市场活力不断被激发，灵活用工市场规模也随之不断扩大。同时，面对我国人口红利消逝、新兴技术的诞生，劳动市场节奏越来越快，加上新税政策及第三产业发展，劳动...
5年前
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