探索 | 从人力资源服务企业视角谈灵活就业及灵活用工
摘要根据国家统计局相关统计数据,截至2021年年底，我国灵活就业人员已经达到2亿人左右,灵活用工在促进企业降低用工成本、促进社会就业上都有巨大潜力,发展势头良好,具有很大的发展空间。本文介绍了灵活用工...
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灵活用工时代来袭，重新定义人力资源管理
现如今很多企业都开始使用灵活用工的方式实现企业人力资源管理方式的转型，于是就会有很多在观望的企业提出疑问：灵活用工真的好吗？灵活用工是否适合我们企业呢？其实对于中小型企业这类群体来说他们是非常适合使用...
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灵活用工模式稳就业、保民生，促进新业态的崛起！
在国务院新闻办公室8月12日发表的《全面建成小康社会：中国人权事业发展的光辉篇章》白皮书2万多字的正文内容中，“就业”一词共出现了有31次之多，由此我们能够看到“就业”依旧是重中之重，而灵活用工也是近...
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于谦:50多了换个工作有可能吗，灵活用工平台绝不设限
今日，于谦发文称：50多了换个工作，有可能吗？并配上的引发联想的图片，引得不少网友纷纷转发评论，成功引发讨论与关注。由于事情刚刚发生，到底是因何而发还没有明确的定论，灵活用工网小编在这里也不做评论，咱...
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66.7%的家长能接受孩子进入职业教育，灵活用工形式接受如何？
近日，中国青年报社通过问卷调查的方式，对1353名学生家长进行了关于学生职业教育专题的调查，有66.7%的受访家长表示能够接受孩子进入职业教育，并且一线城市受访家长对职业教育的接受度更高。由此可见，对...
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灵活用工是什么形式，可以为企业解决什么问题？
从2018年底到如今，“灵活用工”一词的热度越来越盛，灵活用工是什么形式，为什么能够受到这么多人的关注？主要的原因还是在于灵活用工可以解决企业的很多问题，不仅包括企业员工短缺的情况，更在于...
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