当前位置:首页 > 最新动态 > 灵活用工将成为中国人力资源领域规模最大产业

灵活用工将成为中国人力资源领域规模最大产业

admin 6年前 4060 0

在国外,灵活用工早已被证明是企业面对激烈的竞争环境和技术变革时,所采取的最有效战略之一,并得到了普遍运用和推广。而随着经济的发展使我国劳动群体就业观念也在逐渐发生改变,劳动主体年轻化,以90后、95后为代表的新一代青年受西方潮流和自由就业观点影响,更崇尚自由,希望从固定的工作岗位中释放出来,朝九晚五的固定雇佣、终身铁饭碗的形式已不是年轻群体的最优选。相反,时间、工作安排更加灵活化的新型灵活就业模式受到了年轻群体的欢迎。 

当然,灵活用工也不单单只是90后、95后等年轻群体的天下。根据全球知名咨询管理公司麦肯锡的研究报告显示,在欧美等国家,有超过四分之三的零工一族年龄都在25岁以上,有很多人适龄退休时还会选择灵活就业,赚取更多的生活开支。这种情况在国内也越来越普遍,2017灵活用工数据显示,50岁以上的求职者在各大网络平台中平均约有1%的占比,不少的退休人员通过灵活用工平台实现再就业,这也是国内灵活用工发展的一大因素。                                                           

此外,2019年是中国的共享经济元年,以共享经济为代表的新经济为我国创造了大量的灵活就业岗位,大力刺激了我国的灵活就业市场,不少劳动者选择放弃原本的全职岗位、或从待业关系中走出,进入灵活就业大军中。 

劳动观念、市场用工形态、新经济等多重因素共同作用下,中国的劳动力市场催生了大量的灵活就业者,灵活用工行业收入规模也逐年走高,按照复合增长走势将呈“J”型指数型增长。《2017“灵活用工生态白皮书》中预测到2025年,中国整个灵活用工行业收入规模将达到12.4万亿。中国发布的《数字经济2.0报告》也预测到,未来208小时工作制将被打破,在中国有高达4亿以上的劳动力,将通过互联网实现自我雇佣和自我就业,占据中国总劳动力的一半以上。

相关文章

灵活用工人员:不上班的人生到底有多爽?

灵活用工人员:不上班的人生到底有多爽?

近年来,我国灵活用工发展势头良好,并吸引了大量就业人群的青睐,主要原因在于其拥有很高的灵活性和自主性。以近年新兴的自由职业者群体为例,灵活用工人员在2012年第一次上榜“最具幸福感职业感排行榜”榜首位...

逛“零工早市”!屯溪区打造就业服务新模式

逛“零工早市”!屯溪区打造就业服务新模式

  “这个临时工岗位工资是日结还是月结?”“请问你们公司有保安岗位吗?”9月6日早上7点,黄山市屯溪区首个“零工早市”在前园菜市场旁火热开市。  现场,9家招聘单位共提供装卸工、建筑小工、保安、食堂帮...

岗位多,人气旺!大同零工“小市场”有人现场就找好了工作~

岗位多,人气旺!大同零工“小市场”有人现场就找好了工作~

为积极应对季节性用工需求变化,激活零工市场,促进灵活就业人员就业,1月11日上午,由大同市人力资源和社会保障局、平城区人民政府主办,大同市就业和人才服务中心、平城区人力资源和社会保障局承办的大同市“零...

以零工“小市场”守护好灵活就业“大民生”

以零工“小市场”守护好灵活就业“大民生”

当前正值“金三银四”招聘季,各地零工市场迎来新一轮招聘潮。近年来,伴随着新业态、新模式、新产业的不断发展,就业形式、劳动关系也衍生出新形态。无论是外卖送餐员、代驾、网约车司机,还是平台主播、短视频作者...

零工市场新阵地 数字赋能新引擎 ——河北省全力构建“家门口”就业服务体系

零工市场新阵地 数字赋能新引擎 ——河北省全力构建“家门口”就业服务体系

▲今年7月,石家庄零工市场举办线下招聘会。▲今年6月,邢台市零工市场工作人员在为劳动者介绍工作。▲今年9月,京津冀晋蒙鲁公共就业服务联盟成立。今年以来,河北省人社厅依托全省就业“一库一平台”,积极构建...

盘点2020年中的灵活用工企业

盘点2020年中的灵活用工企业

随着灵活用工逐渐明朗,不少企业尝试用工方式,成为解决特定需求、破解用工难题的新方式。据新华社报道上海某电餐厅的服务员同时兼任外卖配送员、货车司机“临危受命”送5G信号进西藏、滴滴司机兼职保险查勘员……...

安徽池州:建设“一云一主五驿站”零工市场

安徽池州:建设“一云一主五驿站”零工市场

日前,安徽省池州市首家“零工驿站”揭牌,启动当日举办的专场招聘会共吸引54家用人单位和600余名求职者参加。近年来,池州市坚持统筹谋划,开拓创新,开发1个线上共享零工市场,建成1个“有场地、有机制、有...

江西:十条举措提升新就业形态劳动者劳动保障权益水平

江西:十条举措提升新就业形态劳动者劳动保障权益水平

近日,江西省人力资源社会保障厅会同省委社会工作部、省交通运输厅等部门联合印发《关于进一步提升新就业形态劳动者劳动保障权益水平十条措施的通知》,进一步保障网约送餐员、快递员等新就业形态劳动者合法权益。《...