当前位置:首页 > 最新动态 > 灵活就业人员参保,可以更改社保缴费档次吗?

灵活就业人员参保,可以更改社保缴费档次吗?

admin 1年前 1078 0

灵活就业人员

包括个体经营、非全日制

以及新就业形态等从业人员



灵活就业人员参保,

可以更改社保缴费档次吗?


灵活就业人员可以

以个人身份

参加企业职工基本养老保险


可以在当地全口径城镇单位

就业人员平均工资

60%至300%之间

选择适当的缴费基数







缴费由个人承担

缴费比例为20%

可选择按月、按季度、

按半年、按年等方式缴纳

  可根据个人情况灵活选择中断或恢复缴费,前后缴费年限合并计算,不会因中断而减损权益。



可以花钱将灵活就业人员社保

转为职工社保吗?





千万别信!







  如果灵活就业人员以个人身份参加企业职工基本养老保险,那么与企业职工参加的一样,不存在“灵活就业人员社保”和“职工社保”的说法,更不存在两者互转的问题


  如果灵活就业人员参加的是城乡居民养老保险,也不存在收费跨制度转移的情况


  灵活就业人员以个人身份自愿参保,缴费由个人承担。虽然缴费比例、缴费基数确定办法与单位职工不同,但是灵活就业人员和单位职工的养老待遇计发方式是相同的。

  也就是说,在缴费基数、缴费年限等因素相同的情况下,灵活就业人员享受的养老待遇与单位职工是一样的,待遇水平不会打折扣!

按照养老保险

多缴多得、长缴多得的原则

灵活就业人员选择的

缴费基数越高、缴的年限越久

退休后每月领到的养老金

也会相对越多






(文章来源:人力资源社会保障部微信公众号)


相关文章

不论是“斜杠青年”还是“两栖青年”,从事灵活用工岗位靠谱吗?

不论是“斜杠青年”还是“两栖青年”,从事灵活用工岗位靠谱吗?

在职场生涯上你有“B计划”或“C计划”吗?当下,像灵活用工从业的职场人士被称作“斜杠青年”或是“两栖青年”。他们指的是一群不再满足“专一职业”的生活方式,而选择拥有多重职业和身份的人群。眼下,“斜杠青...

秋季招聘高峰即将到来,90后职场呈现灵活用工优势

秋季招聘高峰即将到来,90后职场呈现灵活用工优势

随着金九银十的秋季招聘高峰季到来,市场上大大小小的招聘市场都开始了新一轮的资讯发布热潮,同时作为如今职场上的主力军90后,都会更加偏向于从网络平台上找工作,同时也呈现出越来越趋向于选择更加灵活更加自由...

灵活用工,离你究竟还有多远?

灵活用工,离你究竟还有多远?

你目前的员工总数中灵活用工人员(包括临时工、合同工与兼职人员)占多大百分比?在一家外资企业担任人力资源经理的Helen最近有了新烦恼。随着“二胎”政策的全面开放,公司行政、人事、前台岗位的几位女员工差...

江苏张家港:电子送达成为全链智能仲裁“加速器”

江苏张家港:电子送达成为全链智能仲裁“加速器”

2024年8月底,江苏苏州张家港市劳动人事争议仲裁院正式上线“张仲在线”电子送达平台,操作简便、用时迅速、送达精准,为智能仲裁快车道再次提速。技术赋能,文书送达智慧化通过信息技术的提升,积极回应群众的...

我国灵活用工从业人员规模不断扩大,有望成为新经济支柱

我国灵活用工从业人员规模不断扩大,有望成为新经济支柱

人社部等多部门:我国灵活就业从业人员规模达2亿左右,7日举行的国务院政策例行吹风会上,人社部、民政部、农业农村部等有关部门负责人介绍了支持多渠道灵活就业和农民工就业创业相关举措情况。“我国灵活就业从业...

分析疫情后企业市场的变局和灵活用工企业的机遇

分析疫情后企业市场的变局和灵活用工企业的机遇

这次疫情是一次意想不到的,对国家、企业、个人都产生了很大影响。当下最艰难的除了疫情当中的病患者与家属,其次是最头疼最恐慌的中小企业的老板们和感到迷茫的员工们。那么疫情后企业该如何通过灵活用工平台自救?...

数字经济时代下用工新理念——灵活用工

数字经济时代下用工新理念——灵活用工

2021年以数字经济为主体的新经济正在被全社会推动,以数字化转型整体驱动生产方式、生活方式和治理方式变革。对于人力资源行业来说,在新阶段要有新的格局和理念。新业态下的灵活用工将成为推动劳动力市场管理的...

第七次全国人口普查主要数据公布,有多少人适合灵活用工

第七次全国人口普查主要数据公布,有多少人适合灵活用工

最近全国人民都在关注的事情,主要是第七次全国人口普查主要数据公布,大家期待已久的普查数据可以说是千呼万唤始出来,并且网上也有很多对应的分析文章。对此,小编也就不在数据方面展开太多描述了,我们来谈一谈人...