甘肃日报武威讯(新甘肃·甘肃日报记者金奉乾)今年以来,武威市以纵深推进“三抓三促”行动为契机,聚焦高质量充分就业目标,强化就业优先政策,健全就业促进机制,拓展就业增长渠道,充分发挥“零工市场”优势,不断规范“零工市场”管理,做好零工“微服务”,服务就业“大民生”。
今年,武威市在富余劳动力相对较多的凉州区、古浪县、天祝县、民勤县,利用就业技能公共实训基地建立4个“零工市场”,为当地劳动者提供政策咨询、信息发布、即时快招、技能培训、权益保障等“一站式”公共就业服务,让求职更便捷、服务更精准。在零工相对集中的市场、社区、村镇设立“零工驿站”或“零工服务窗口”,积极搭建公共服务平台,为灵活就业人员特别是大龄农民工就地就近就业提供服务。截至目前,全市建立各类“零工市场(驿站)”28个,推送就业岗位4.2万个,服务零工10.8万人次。
武威市人社部门持续加强日常管理,审核用工主体发布的招工信息真实性,公开服务热线和投诉举报方式,依法监管职业中介机构,严厉打击黑中介、发布虚假招聘信息及以招聘为名牟取不正当利益、恶意欠薪等违法违规行为。发挥就业供需桥梁作用,动态收集灵活就业人员信息,分类开展指导,为劳动者提供精准优质服务。
同时,创新就业服务模式,组建“就业大篷车”小分队,深入重点产业链企业开展流动直播网络招聘活动。常态化组织开展“春风行动暨就业援助月”“民营企业服务月”和抖音“直播带岗”等线上线下招聘活动,全力保障重点企业劳务用工,已累计开展各类招聘活动140余场(次)。