当前位置:首页 > 最新动态 > 第二届全国人力资源服务业发展大会顺利闭幕

第二届全国人力资源服务业发展大会顺利闭幕

admin 2年前 1413 0

11月23日,第二届全国人力资源服务业发展大会闭幕活动在广东省深圳市国际会展中心举行。大会组委会副主任、人力资源社会保障部副部长俞家栋,大会组委会副主任、广东省副省长林涛出席闭幕活动。

闭幕活动上,大会宣布人力资源服务创新创业大赛决赛获奖项目和粤港澳大湾区技能大赛获奖选手名单,人力资源服务创新创业大赛决赛获奖项目代表路演展示,12个人力资源服务供需项目现场签约。

第二届全国人力资源服务业发展大会取得丰硕成果,144家人力资源服务领军企业和粤港澳大湾区重点用人单位参展,294个人力资源服务合作项目在大会期间洽谈对接、意向金额207亿元,粤港澳大湾区青年人才招聘活动线上线下提供5万多个优质就业岗位。

人力资源社会保障部、广东省及深圳市有关单位负责同志,各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)负责同志,专家学者、人力资源服务机构、重点用人单位等代表以及媒体记者参加大会闭幕活动。


相关文章

灵活用工——新形势下人力资源管理变革的最终选择

灵活用工——新形势下人力资源管理变革的最终选择

两会热点2020年5月28日16时,十三届全国人大三次会议落下了帷幕,国务院总理李克强在人民大会堂三楼金色大厅以视频的形式出席记者会并回答中外记者提问。在今年两会会议中,“灵活用工”一次词频频被提及,...

河北石家庄:打造社保信息服务新品牌

河北石家庄:打造社保信息服务新品牌

河北省石家庄市社保中心围绕服务提质、数字转型和规范管理三大方向,在热线平台优化、短信服务精准推送、协查流程规范等方面深耕细作,通过三大服务亮点切实打通便民服务末梢。“服务热线”推动信息咨询“全程暖心”...

提升零工驿站服务水平

提升零工驿站服务水平

眼下,全国各地正在探索建设零工驿站。上海、北京、河北等20多个省份已将零工驿站纳入就业公共服务体系。零工驿站在灵活就业人员与用工主体间搭建了交流平台,更便于供需对接,在就业服务提质增效上展现出了独特优...

人力资源服务业灵活用工方案创造巨大价值,发展前景广阔!

人力资源服务业灵活用工方案创造巨大价值,发展前景广阔!

人力资源服务业是现代服务业的重要门类,根据统计,2022年,我国共有人力资源服务机构6.3万家、实现营业收入2.5万亿元,较2019年分别增长59.1%、27.6%,较10年前分别增长2.2倍、4.4...

云端送岗位 服务零距离 ——湖北荆州打造数智平台促就业

云端送岗位 服务零距离 ——湖北荆州打造数智平台促就业

收录企业3485家,发布岗位信息超6.6万条,线上线下举办近百场招聘会……湖北省荆州市人社部门为全面做好就业帮扶工作,全新上线“荆州就业创业”数智就业平台官方网站、小程序,打通就业服务“最后一公里”。...

灵活用工是适应未来环境的重要商业模式

灵活用工是适应未来环境的重要商业模式

2020年疫情期间,大部分企业为了降低感染风险,都实行了居家办公或轮流办公等措施,正是在这样的契机之下,传统人力资源管理的元素被彻底颠覆了。这也意味着,企业可以把岗位解构成具体的、颗粒度更小、更精细化...

山西:发布人力资源服务业创新发展行动计划

山西:发布人力资源服务业创新发展行动计划

 近日,山西省人社厅发布《山西省人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)》,《行动计划》紧紧围绕就业优先、人才强省和乡村振兴三大战略,坚持有效市场和有为政府相结合,以产业引导、政策扶持和...

山东:出台文件全面维护新就业形态劳动者权益

山东:出台文件全面维护新就业形态劳动者权益

近日,山东省人社厅等八部门联合出台《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》(以下简称《实施意见》),聚焦新就业形态劳动者权益保障面临的突出问题,提出四方面十八条具体措施,全面维护新就业形态劳...