当前位置:首页 > 最新动态 > 疫情后的职场变局,企业该如何通过灵活用工平台化“危”为“机”

疫情后的职场变局,企业该如何通过灵活用工平台化“危”为“机”

admin 7年前 5085 0

目前国内疫情基本得到控制,但对国家经济造成了非常大的影响。从宏观经济来看,影响最大的是消费、投资、进出口这三个维度,从产业维度来看第三产业(服务业)影响最大,比如:旅游、餐饮、休闲娱乐业、交通运输等。灵活用工平台通过分析总结出疫情对企业个体的影响:中小企业现金流枯竭,老板进退两难,信心受打击。

此次影响对企业个体来说,面临最大的问题就是现金枯竭。此时,一般企业会从两方面着手:

开源,在原有业务受到影响的情况下,针对当下困局开发新业务。对于一家企业来说,保持过往各种良好工作习惯,把握客户资源,再重新开发新服务新产品。考虑到疫情后客户报复性消费,亦是大环境使然,可通过灵活用工精准调配招聘新型人才,尝试开展新业务,在新领域把握机遇。

节流,企业最直接的自救手段。除政府能够给到的政策,如减税方面或其他补贴外。还要降低不必要成本(跟生产经营不直接相关的或增益不显著的:广告费、应酬费、不产出收入的业务、部分租金、福利以及人力成本)。企业降低成本有很多措施:停工、减员、降薪、兼职、轮岗。但小编认为最有效的方法是采用灵活用工模式配合公司运营状态,并提出以下几点建议:

1.  中小企业降低风险,一切为“效果付费”、为结果付费,不为过程付费;

2. 公司员工不以卖时间,而是以完成任务赚收入;

3.  公司平台化,个人在公司平台进行自我经营;

4. 将雇佣关系,变为合作关系;

5. 尝试灵活用工人员,共享员工。

总之所有崩塌都只因信心不足,无处消费、无法消费已导致经济萎靡不振,大家越是不花钱经济就会越差。当然要相信政府的能力,只有信心恢复了,宏观经济就会慢慢好转,通过灵活用工平台让各行各业的经济滚动起来。

相关文章

人力资源社会保障部发布《社会保险基金行政监督办法》

人力资源社会保障部发布《社会保险基金行政监督办法》

为加强社会保险基金行政监督,保障社会保险基金安全,人力资源社会保障部于近日制定发布《社会保险基金行政监督办法》(人力资源和社会保障部令第48号,以下简称《办法》),自2022年3月18日起施行,同时废...

兜底线织密网 稳稳托起人民的幸福——“十四五”以来社会保障事业发展综述

兜底线织密网 稳稳托起人民的幸福——“十四五”以来社会保障事业发展综述

治国有常,利民为本。社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障。“十四五”以来,党中央把社会保障体系建设摆在更加突出的位置。2021年,中共中央政治局就完善覆盖全民的社会保障体...

灵活用工:总理的话给你底气!

灵活用工:总理的话给你底气!

日前,国务院办公厅发布《关于支持多渠道灵活就业的意见》,值得关注的是,李克强总理近期连续两次在国务院常务会议上对灵活就业有关工作作出部署,包括“取消对灵活就业的不合理限制”“灵活就业支持政策要对农民工...

帮企业省钱,让个人经营者更合规,灵活用工未来可期!

帮企业省钱,让个人经营者更合规,灵活用工未来可期!

对于企业而言,人工成本是矛盾而又绕不开的一环,这是因为传统用工模式是以“岗位”为主,每多一个岗位,就要多一个甚至几个人,多出的人就要增加对应的工资支出,而如果需要做的事情增加了,势必就要多增加“岗位”...

未来十年,灵活用工必将成为最重要的用工模式!

未来十年,灵活用工必将成为最重要的用工模式!

进入三月,这场持续了将近两个月的疫情在我国已经得到了控制,可是在国外,疫情依旧在蔓延。在疫情的影响下,各大企业的复工也面临着多重挑战:需求和生产骤降,投资、消费、出口均受明显冲击;防控疫情需要人口避免...

山西:灵活就业人员可预缴养老保险费

山西:灵活就业人员可预缴养老保险费

近日,为进一步鼓励支持灵活就业人员、新就业形态人员参加企业职工基本养老保险,山西省人社厅、税务局、财政厅联合印发正式通知,自今年3月1日起,全省灵活就业人员可预缴养老保险费。此次出台的预缴政策聚焦灵活...

从“零工经济”看灵活用工之发展趋势篇

从“零工经济”看灵活用工之发展趋势篇

在国外“零工经济”已经发展成为一个专业的课程,还被《福布斯》列为全美“十大最具创新性的商学院课程”之一,在国外的媒体当中,“零工经济”也是经常被提到的概念,包括:咨询顾问、承接协定、兼职工作、临时工作...

数字化招聘方式新形态研究

数字化招聘方式新形态研究

数字化招聘方式新形态研究(来源:人力资源服务杂志 2024年12月02日)文 | 深圳市人力资源服务协会原常务副会长兼秘书长  梁雨钝随着人工智能技术等的广泛应...