当前位置:首页 > 最新动态 > “企业+零工”新模式拓宽群众就业增收路

“企业+零工”新模式拓宽群众就业增收路

admin 2个月前 136 0

近年来,围场始终把稳就业、促增收作为推动县域经济高质量发展的重要抓手,持续优化零工市场建设运营体系,通过引入优质企业资源、创新合作模式,让零工市场成为盘活本地劳动力资源、助力乡村振兴的重要平台。近日,在该县就业局牵头推动下,河北省专精特新企业河北润石珠宝饰品有限公司与县零工市场达成战略合作,创新推出“企业+零工”灵活就业新模式,通过将珠饰工艺品生产环节嵌入县域零工经济,为围场群众“串”起了家门口的就业增收路,更以产业赋能为乡村振兴注入了持久活力,打造出专精特新企业助力县域经济发展的“润石样本”。

该县就业局与零工市场立足本地劳动力结构特点,聚焦留守女性、中老年劳动力等群体的灵活就业需求,主动对接省内外优质企业资源。河北润石珠宝饰品有限公司作为省级专精特新企业,凭借在珠饰工艺品研发、生产标准化管理、订单渠道布局等方面的核心优势,成为零工市场的重要合作方。为推动合作落地,润石珠宝将珠饰加工这一低门槛、高弹性的生产环节全面下沉至围场县域,建立“标准化培训、流程化监管、常态化创新”三位一体的技术输出与质量回溯体系,在保障产品品质的同时,更将先进生产管理理念与技能素养带入县域,实现了劳动力价值的同步提升。围场就业局与零工市场则发挥本土优势,负责劳动力组织、加工场地协调、日常运营管理等工作,双方形成“企业赋能+市场兜底”的高效协作格局。这一创新模式让围场县域群众实现了“家门口就业”,让“小手工”托起了“大民生”,有效盘活了剩余劳动力资源,实现了企业生产布局拓展与县域民生增收的双向共赢。

如今,从供应链创新到民生赋能,从标准下沉到产业融合,围场零工市场已成为链接企业需求与群众就业的重要桥梁,而润石珠宝的合作实践,也为更多专精特新企业参与县域发展、助力灵活就业提供了可借鉴的路径。下一步,围场将继续深化零工市场建设,拓宽与优质企业的合作领域,丰富就业岗位类型,推动零工经济与县域特色产业深度融合,以更完善的就业服务、更多元的合作模式,持续激活县域发展内生动力。


相关文章

第二届全国人力资源服务业发展大会顺利闭幕

第二届全国人力资源服务业发展大会顺利闭幕

11月23日,第二届全国人力资源服务业发展大会闭幕活动在广东省深圳市国际会展中心举行。大会组委会副主任、人力资源社会保障部副部长俞家栋,大会组委会副主任、广东省副省长林涛出席闭幕活动。闭幕活动上,大会...

五部门发文加强制造业招聘用工保障 推动组建招聘用工联合体

五部门发文加强制造业招聘用工保障 推动组建招聘用工联合体

近日,人力资源社会保障部、国家发展改革委等5部门印发《关于加强人力资源服务助力制造业高质量发展的意见》(以下简称《意见》),提出八方面措施,推动人力资源服务业和制造业融合发展。《意见》提出,加强制造业...

灵活用工“三能”解决方案,切实帮助企业节省成本!

灵活用工“三能”解决方案,切实帮助企业节省成本!

近日,四川省人力资源服务行业协会发布了《企业用工灵活化调研报告》,将该省的灵活用工相关数据进行了整合。报告中说到,灵活用工的核心优势,就是帮助企业在合法用工的基础上寻求一个实现“三能”的解决方案,即:...

塑造现代化人力资源 促进人口高质量发展——全国人社系统学习贯彻习近平总书记关于人口高质量发展重要论述

塑造现代化人力资源 促进人口高质量发展——全国人社系统学习贯彻习近平总书记关于人口高质量发展重要论述

文丨中国劳动保障报记者 游翀习近平总书记在二十届中央财经委员会第一次会议上发表重要讲话,首次提出人口高质量发展的新概念、新要求,提出着力提高人口整体素质、加快塑造现代化人力资源,以人口高质量发展支撑中...

山东鼓励灵活用工等新业态发展,推动数据共享开放

山东鼓励灵活用工等新业态发展,推动数据共享开放

10月21日山东省人民政府当日召开新闻发布会,介绍该省今年前三季度就业形势和支持多渠道灵活就业二十条措施有关情况。山东省人力资源社会保障厅副厅长夏鲁青称,山东鼓励在线教育、网络直播等“新就业形态”在健...

灵活用工:未来至少还有十年的高速发展期!

灵活用工:未来至少还有十年的高速发展期!

最近几个月人力资源相关行业的人们最大的感触,大概就是身边人提到“灵活用工”这个词的频率越来越高了。即使不是人力资源相关行业的人,也经常能够看到“灵活用工”的相关资讯。于是大家不禁产生了好奇,究竟什么是...

人力资源服务业灵活用工方案创造巨大价值,发展前景广阔!

人力资源服务业灵活用工方案创造巨大价值,发展前景广阔!

人力资源服务业是现代服务业的重要门类,根据统计,2022年,我国共有人力资源服务机构6.3万家、实现营业收入2.5万亿元,较2019年分别增长59.1%、27.6%,较10年前分别增长2.2倍、4.4...

浙江嵊泗:“大数据+铁脚板” 走出服务群众“暖心路”

浙江嵊泗:“大数据+铁脚板” 走出服务群众“暖心路”

近年来,浙江省嵊泗县人社局聚焦稳就业、保民生的主责主业,深化“大数据+铁脚板”机制,广泛开展大走访大调研,主动发现根节难题,积极回应群众诉求,提供富有实效的延伸就业服务,让群众的获得感成色更足、幸福感...