南方财经10月15日电，香港科技大学（广州）广州都市动态调查项目今日发布首期成果，广州就业人口中，灵活就业人口占比约为19%。其中，外卖骑手、快递员、网约车司机等就业人群类别平均每周工作时间最长、达62小时，91%为男性，平均年龄39岁。此外，广州76%的就业人口为用人单位雇员，5%为创业者。（21世纪经济报道）
港科大（广州）调查：广州就业人口中，约19%为灵活就业人口
2年前
1658
0
相关文章
也谈灵活用工平台的精准调配
我们都知道相较于灵活用工平台，传统用工模式的弊端是显而易见的，他没有灵活用工平台的精准调配功能。首先，传统用工讲求对人力资源的“占有”，而非“充分使用”。比如说，很多工作岗位的工作量到底需要多久的工时...
展望未来，灵活用工将迎来空前繁荣的发展！
近日，在网上发布的一篇《数字经济2.0报告》中预测到，未来20年8小时工作制将被打破。未来在中国有高达4亿以上的劳动力，将通过互联网实现自我雇佣和自我就业，未来通过灵活用工实现就业的人数将占据中国总劳...
创新“1+社区+N”模式激活零工经济，遂川县织密就业服务“最后一公里”
11月26日上午，遂川县社区零工工场建设座谈会在八角楼社区零工工场顺利召开，25名参会人员齐聚一堂，其中包括县人社局、县总工会、县民政局、县妇女联合会等部门负责人，各社区书记及平台运营公司代表。本次会...
多地打造“家门口”就业服务圈 探索破解零工群体就业难题
90后宝妈林贝妮计划开一家制作宝宝辅食的私房菜馆，既可以兼顾家庭，又可以增加收入。近日，她了解到广州市荔湾区新型零工市场有免费的儿童辅食制作培训，便报名参加。5天里，林贝妮学习了市场分析、新媒体营销等...
报告：中国职场更加灵活多元，灵活用工形式备受青睐
企业如何采取更加灵活的用工模式，减少用人成本和管理成本，提升企业人员利用率，是企业发展必须要面临的问题。尤其是疫情结束之后，新业态的迅速发展之下，各行各业都有着与灵活用工模式相符合的应用情景，为我国灵...
灵活用工是适应未来环境的重要商业模式
2020年疫情期间，大部分企业为了降低感染风险，都实行了居家办公或轮流办公等措施，正是在这样的契机之下，传统人力资源管理的元素被彻底颠覆了。这也意味着，企业可以把岗位解构成具体的、颗粒度更小、更精细化...
中国灵活用工需求缺口巨大，市场发展潜力无限
随着共享经济市场需求的发展，近几年来，选择自由职业的人蜂拥出现，灵活用工和灵活就业越来越盛行，不管是有专业技能的撰稿人、设计师、律师、知识付费讲师，还是通过承接任务的方式取得劳动报酬的一线普通劳动者，...
灵活用工平台助力企业优化人力资源结构
在互联网时代，企业需要更透明、更高效、更有保障的服务。灵活用工不仅能够帮助企业减少用工方面的难题，而且还可以提高工作效率、降低用工成本，作为企业最关心的就是用工成本问题，而灵活用工刚好可以有效地解决企...
