当前位置:首页 > 最新动态 > 人社部门加快推进社保资格认证便利化

人社部门加快推进社保资格认证便利化

admin 2年前 1533 0

新华社北京10月6日电(记者 姜琳)养老金、工伤补助等社保待遇享受资格认证,事关百姓的“钱袋子”,也关乎社保基金的安全。记者近日从人力资源社会保障部获悉,我国社保经办机构近年来通过信息比对、社会化服务和远程自助认证等方式,通过“数据多跑路”让“群众少跑腿”,加快推进社保资格认证便利化。

人力资源社会保障部社会保险事业管理中心主任翟燕立介绍,人社部门积极与公安、民政、交通、出入境管理等部门开展业务协作,逐步实现信息共享,初步实现了无形认证。即不需要本人进行任何操作,即可完成认证。2022年,全国已有大约三分之一的退休人员是通过数据比对方式完成认证。

远程自助认证也是一大重点。为解决部分老年人不会使用智能手机认证的问题,人社部门在手机应用中开发“他人代操作”功能,家人或者工作人员可以帮助老人认证。“2022年推出的家人‘亲情服务’手机功能,使用人数达到2335万人;另一个‘工作人员帮助老人认证’模块,使用量超过935万人次。”翟燕立说,目前全国利用数据比对和自助手段完成认证的比例已超过70%。

此外,人社部门还通过主动服务精准核实认证信息。“对信息比对不能确认待遇领取资格的人员,我们结合全民参保计划和退休人员社会化服务,包括健康体检、文娱活动、走访慰问等方式,开展认证信息核实,并为行动不便者提供上门服务。”翟燕立表示。


相关文章

还在为用工发愁吗?需要这堂课教你灵活用工

还在为用工发愁吗?需要这堂课教你灵活用工

当传统用工企业经历疫情的艰难期时,“共享员工”和“灵活用工”却在近期逆势成为市场讨论时的高频词汇。作为国内知名的灵活用工平台之一,职由人赶着市场热点,紧跟共享经济的步伐。进一步来看灵活用工,常见的大概...

钟南山预测疫情拐点尚未确定,灵活用工企业加快做好应变工作

钟南山预测疫情拐点尚未确定,灵活用工企业加快做好应变工作

随着疫情的发展,多国进行了撤侨、多家国际航空公司宣布停飞中国,德国、日本、美国、越南先后出现了海外的“人传人”病例。自2月4日至7日,新冠肺炎确诊病例仍保持增长,但增幅有所放缓。中国工程院院士钟南山7...

为重点人群就业创造更多有利条件

为重点人群就业创造更多有利条件

着力稳岗扩岗,完善支持体系,为重点人群就业创造更多有利条件最近,各地采取了一系列举措,继续为高校毕业生、农民工、脱贫人口等重点人群提供就业支持。安徽宣城为2024年离校未就业高校毕业生等群体,至少提供...

江西:深入推进就业领域“一件事一次办”

江西:深入推进就业领域“一件事一次办”

江西积省极推动就业领域“一件事一次办”改革工作,实现员工录用、灵活就业、大中专学生就业落户、失业登记、大中专学生求职、就业援助、培训、个人创业等8项“一件事”业务统一申报、统一受理、综合审批、统一出件...

探索 | 数智时代招聘方式的发展趋势

探索 | 数智时代招聘方式的发展趋势

文 | 深圳市人力资源服务协会原常务副会长兼秘书长梁雨钝当下招聘方式在快速迭代,招聘手段在不断更新,一个更加高效、智能和个性化的招聘新时代已经到来。数智时代,招聘方式正在经历技术驱动的变革。本文聚焦数...

为什么采用灵活用工平台招聘更有优势?

为什么采用灵活用工平台招聘更有优势?

 随着我国经济的平稳发展,市场化改革的不断深化,在激烈的企业竞争中,人才竞争不断升级,给企业招聘工作带来了巨大的压力。从劳动力市场变化、企业需求变化、企业招聘渠道变化,到求职者观念及行为变化...

安徽天长:架设供需桥梁 促就业助增收

安徽天长:架设供需桥梁 促就业助增收

为精准把握就业供需两端的情况,天长市纪委监委联合市人社局、镇(街道),通过村组干部、社区网格员进村入户走访、动态排查等方式,了解求职者就业经历、技能、薪资期望、就业意向等,建立信息台账,实现人员底数清...

如何通过灵活用工平台,搭建起企业和个人的需求?

如何通过灵活用工平台,搭建起企业和个人的需求?

在过去,我们最常见一种灵活用工平台就是传统的兼职平台。企业发布招聘需求,个人进入平台寻找工作机会。但是这种传统模式并不适用于越来越高效的互联网企业规模化的用工需求,同时,也不利于兼职员工劳动权益的保障...