当前位置:首页 > 最新动态 > 数字经济催生新职业,灵活用工开辟新空间

数字经济催生新职业,灵活用工开辟新空间

admin 6年前 3386 0

目前国数字经济发展趋势良好,对于催生新业态的潜力巨大。国家发改委创新和高技术发展司有关负责人介绍,大量新业态新模式快速涌现,还催生大量就业机会国家将支持自我就业自主就业、分时就业,灵活用工平台将积极配合国家号召为人们开辟新的创新创富渠道。

 

就在前不久,电竞选手等一批新潮职业已率先被纳入国家认证的新职业中。这些职业大多具有自主性强、工作时间自由等灵活用工的特点,值得一提的是,据从业人员反映这种用工模式不但没有严格的规章制度而且往往拥有不错的收入。

 

基于数字经济的新职业大多具有自主性和灵活性强的特点,是较为典型的灵活用工岗位。而灵活用工平台不是人为炒作出来的,而是在顺应历史变迁和社会进步中自然产生的。

 

记者了解到,每一个灵活用工岗位出现具有非凡的意义。这代表着灵活用工模式满足了企业一些需求,反映了新结构、新业态的出现;其次是社会性,这反映了新模式将带动更多劳动力就业、更有市场活力成为劳动者在新职业中的就业环境和发展方向;而职业的群体性也在考量着灵活用工平台现有的从业人员规模和未来发展前景

 

未来,灵活用工新模式将成为人力资源市场的一个重要补充。数字经济时代下灵活用工崛起,既是新模式、新业态不断发展的结果,也是人们的美好生活需求在就业领域的反映。依托于数字经济的蓬勃发展将来会有更多灵活用工岗位不断涌现,而这些新岗位将共同构成服务产业结构升级和居民高品质生活的中坚力量。


相关文章

热烈庆祝中国地方人力资源服务产业联盟第九届峰会圆满落幕!

热烈庆祝中国地方人力资源服务产业联盟第九届峰会圆满落幕!

8月9日,由中国劳动学会、中国地方人力资源服务产业联盟、福建省人力资源服务行业协会指导,龙岩市人力资源服务协会、龙岩市企动力信息传媒有限公司、龙岩市好工作人才服务有限公司主办的中国地方人力资源服务产业...

报告显示:“互联网+”类灵活用工排名第一

报告显示:“互联网+”类灵活用工排名第一

随着2019年渐入尾声,中国的AI、5G等新技术的落地,我国人力资源和劳动市场正面临前所未灵活用工有的变化和挑战。因为越来越多的企业期望通过对人才的经营来创造更多的经济效益,并将灵活用工作为经营制胜的...

为什么说2019年是灵活用工迅速发展的一年?

为什么说2019年是灵活用工迅速发展的一年?

2019年是中国经济收入从“资本”型增长转为“运营”型增长的关键的一年。所有经济高速发展的国家都会经历一个资本原始积累的过程,通常资本原始积累有两大红利:一、人头红利,主要针对的是制造业和房地产;二、...

零工市场铺就灵活就业暖心路

零工市场铺就灵活就业暖心路

“以前马路边找零工,工种杂、没保障;现在市场里环境好,不仅岗位多,还能报名学技能!”近日,在广东省广州市花都区狮岭零工市场专场招聘会上,黄华华对零工市场的规范便捷赞不绝口。2024年以来,花都区人社局...

关于灵活用工,企业最关心的四个问题

关于灵活用工,企业最关心的四个问题

知识型个体可以在知识付费平台做网络教学;· 资源型个体可以做金融、房产等领域居间、微商;· 技能型个体可以在灵活用工平台上接任务;· 才艺型个体可以成网红、主播;· 劳动型个体可以做外卖骑手、货车司机...

北京怀柔:“政策十条”助力稳岗扩岗

北京怀柔:“政策十条”助力稳岗扩岗

近日,北京市怀柔区人力资源社会保障局制定并发布《怀柔区促进高质量充分就业支持办法(试行)》,立足区域功能定位和资源禀赋,面向辖区内企业、人力资源服务机构、科研院所、院校、行业协会、职业技能培训机构等主...

全国前100“最缺工”职业来了,年轻人更喜欢灵活用工

全国前100“最缺工”职业来了,年轻人更喜欢灵活用工

日前,人社部发布2021年第一季度招聘大于求职的最缺工的100个职业排行,引发了群体围观和大量讨论。灵活用工平台的小编也关注了相关的资讯,根据报告显示,制造业的需求最旺盛,结合最近的新闻,国家统计局表...

哪些痛点可以使用灵活用工解决?看完你就懂!

哪些痛点可以使用灵活用工解决?看完你就懂!

近几年,受到疫情影响,国内传统用工的环境,条件和用工的模式都受到了不同程度的打击。其中餐饮,影视,酒店行业都是被波及比较厉害的行业,同时还有一些行业,例如:外卖行业,快递配送,生鲜电商等行业人员需求的...