当前位置:首页 > 最新动态 > 上海黄埔:打造全景式“零工地图” 开启灵活用工新模式

上海黄埔:打造全景式“零工地图” 开启灵活用工新模式

admin 1年前 1127 0

上海市黄浦区人社部门积极探索,大力推进零工就业服务,形成辐射全域的人力资源联合零工大市场、服务家门口就业的零工集市、零工驿站及线上零工服务等多种模式,为劳动者灵活就业提供了优质高效服务。

专业支撑,打造贴近群众需求的人力资源联合服务零工平台

  充分发挥市场机制活力,结合“15分钟就业服务圈”建设,打造黄浦零工就业服务新平台。归集线上线下零工岗位信息,依托公共招聘新平台、人力资源市场招聘网、微信公众号等,建设完备线上零工就业云市场。不断扩容零工服务平台,以实现零工岗位信息精准匹配和高效对接,满足求职者灵活就业、就近就业、临时就业等多元化就业需求。“新经济、新业态”零工就业云平台三期汇集了55家企业,为求职者提供全职、实习、兼职等各类岗位累计超过2.3万个。

兜底保障,首创“就业+救助”,跨部门协同零工服务模式

  2024年,黄浦区人社以就业促救助,与市、区两级民政部门形成“就业”“救助”联动机制,在上海市级救助站、黄浦区区级救助站分别设立了“就业+救助”零工驿站,建立联络员机制,保持深度合作,实现零工岗位信息互联互通,及时向市、区两级救助站推送零工岗位,组织和帮助来沪务工人员开展求职帮扶、参与各类招聘活动。已累计开展了19场零工驿站服务,推送185家单位,623个零工岗位。

标杆引领,提档升级建设完备的线下零工市场

  针对中心街区、园区人员产业聚集特点,因势利导将零工服务、零工驿站建设延伸到有需求的中心街区。结合“15分钟就业服务圈”就业服务站及新就业群体服务驿站建设,开设一批零工服务驿站。在各街道、零工站点推广“黄浦就业码”,使之成为拥有服务窗口、信息发布,集咨询、休息等便民服务于一体的综合性零工驿站,打造全景式“零工地图”,着力提升零工信息服务水平。同时,积极指导各街道在零工站点开展形式多样的零工集市和招聘会活动,帮助群众闲时打工,企业忙时用工,满足企业与求职者双向需求。线下零工市场已累计推送了59场零工活动,588家单位647个岗位,累计招聘2411人,简历投递1825份。


相关文章

对灵活用工平台及零工服务平台实施包容审慎监管

对灵活用工平台及零工服务平台实施包容审慎监管

近日,海南省市场监督管理局发布关于征求《关于对互联网灵活用工平台及零工服务平台实施包容审慎监管的指导意见(征求意见稿)》意见的公告,《意见稿》明确列入“白名单”的互联网灵活用工平台企业及零工服务平台企...

王晓萍:促进高质量充分就业

王晓萍:促进高质量充分就业

促进高质量充分就业王晓萍党的二十届四中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》(以下简称《建议》),把促进高质量充分就业作为保障和改善民生的重要内容,提出新要求、作出新部...

上海灵活就业从业人员约300万人!男女比例大致为6∶4

上海灵活就业从业人员约300万人!男女比例大致为6∶4

劳动报首席记者 罗菁近日,记者采访获悉,根据相关政府部门的专题调研,本市灵活就业的从业人员规模约300万人,其中男女比例大致为6∶4。市人社局在给市人大代表马列坚的建议回复中指出,近年来,市人社局每年...

报告显示:“互联网+”类灵活用工排名第一

报告显示:“互联网+”类灵活用工排名第一

随着2019年渐入尾声,中国的AI、5G等新技术的落地,我国人力资源和劳动市场正面临前所未灵活用工有的变化和挑战。因为越来越多的企业期望通过对人才的经营来创造更多的经济效益,并将灵活用工作为经营制胜的...

延吉市多维发力推进新形态就业 线上线下织密零工服务网

延吉市多维发力推进新形态就业 线上线下织密零工服务网

近日,从延吉市就业服务局获悉,为积极响应省州就业部门工作部署,延吉市就业服务局联合多部门精准发力,围绕新形态就业群体需求搭建服务桥梁,构建起线上线下一体化的零工就业服务体系,有效破解了灵活就业人员“找...

多地税局通知:11月起社保正式入税 企业需要灵活用工!

多地税局通知:11月起社保正式入税 企业需要灵活用工!

2020年10月30日,北京、上海等多地税务部门发布公告,自2020年11月1日起,企业社会保险费正式交由税务部门统一征收,详情见下表:社保入税来了!将各项社会保险费划转税务部门征收,是党的十九届三中...

兰州市“零工进园·护航项目”行动破解就业与企业用工难题

兰州市“零工进园·护航项目”行动破解就业与企业用工难题

据兰州日报报道 日前,记者从市就业和人才服务局获悉,兰州市自“零工进园·护航项目”专项行动启动以来,始终聚焦零工群体就业不稳定、园区企业季节性用工难等核心痛点,构建市级零工市场、县区级零工市场、零工驿...

以科技创新应对老龄化挑战,以灵活用工模式优化企业用工结构

以科技创新应对老龄化挑战,以灵活用工模式优化企业用工结构

当前,国内外环境严峻复杂,小微企业、个体工商户生产经营面临困难,同时,本次全国人口普查结果显示,我国60岁及以上人口占比达18.70%,与2010年相比上升5.44个百分点,人口老龄化也是经济发展面临...