当前位置:首页 > 最新动态 > 上海黄埔:打造全景式“零工地图” 开启灵活用工新模式

上海黄埔:打造全景式“零工地图” 开启灵活用工新模式

admin 2年前 1392 0

上海市黄浦区人社部门积极探索,大力推进零工就业服务,形成辐射全域的人力资源联合零工大市场、服务家门口就业的零工集市、零工驿站及线上零工服务等多种模式,为劳动者灵活就业提供了优质高效服务。

专业支撑,打造贴近群众需求的人力资源联合服务零工平台

  充分发挥市场机制活力,结合“15分钟就业服务圈”建设,打造黄浦零工就业服务新平台。归集线上线下零工岗位信息,依托公共招聘新平台、人力资源市场招聘网、微信公众号等,建设完备线上零工就业云市场。不断扩容零工服务平台,以实现零工岗位信息精准匹配和高效对接,满足求职者灵活就业、就近就业、临时就业等多元化就业需求。“新经济、新业态”零工就业云平台三期汇集了55家企业,为求职者提供全职、实习、兼职等各类岗位累计超过2.3万个。

兜底保障,首创“就业+救助”,跨部门协同零工服务模式

  2024年,黄浦区人社以就业促救助,与市、区两级民政部门形成“就业”“救助”联动机制,在上海市级救助站、黄浦区区级救助站分别设立了“就业+救助”零工驿站,建立联络员机制,保持深度合作,实现零工岗位信息互联互通,及时向市、区两级救助站推送零工岗位,组织和帮助来沪务工人员开展求职帮扶、参与各类招聘活动。已累计开展了19场零工驿站服务,推送185家单位,623个零工岗位。

标杆引领,提档升级建设完备的线下零工市场

  针对中心街区、园区人员产业聚集特点,因势利导将零工服务、零工驿站建设延伸到有需求的中心街区。结合“15分钟就业服务圈”就业服务站及新就业群体服务驿站建设,开设一批零工服务驿站。在各街道、零工站点推广“黄浦就业码”,使之成为拥有服务窗口、信息发布,集咨询、休息等便民服务于一体的综合性零工驿站,打造全景式“零工地图”,着力提升零工信息服务水平。同时,积极指导各街道在零工站点开展形式多样的零工集市和招聘会活动,帮助群众闲时打工,企业忙时用工,满足企业与求职者双向需求。线下零工市场已累计推送了59场零工活动,588家单位647个岗位,累计招聘2411人,简历投递1825份。


相关文章

浙江省人力资源和社会保障厅关于进一步做好灵活就业人员参加企业职工基本养老保险工作的通知

浙江省人力资源和社会保障厅关于进一步做好灵活就业人员参加企业职工基本养老保险工作的通知

各市、县(市、区)人力资源和社会保障局:根据人力资源社会保障部等8部门《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》(人社部发〔2021〕56号)、省人力社保厅等8部门《关于印发〈浙江省维护新就业...

灵活用工模式是什么?是企业还是员工更受益?

灵活用工模式是什么?是企业还是员工更受益?

一. 什么是灵活用工模式一、灵活用工在共享经济、平台经济的发展潮流下,热度在不断的上升。因其形式广泛,可以帮助企业降本增效,并且解决企业季节性、短期用工的难题更加受到众企业的欢迎。可以说灵活...

个税新消息!为什么说灵活用工平台搭建非常重要

个税新消息!为什么说灵活用工平台搭建非常重要

今年全国两会上,有两名代表提出了关于个人所得税的建议,一位是全国人大代表、广东国鼎律师事务所主任朱列玉,他建议将个人所得税最高边际税率由45%降到25%,相应的级次税率也应下降。同时,全国人大代表、格...

西湖区数字人才零工市场催生灵活用工新模式

西湖区数字人才零工市场催生灵活用工新模式

新闻导读日前,杭州市西湖区数字人才零工市场呈现火热景象,这个市场也日益成为当地一个非常重要的灵活就业服务载体。据悉,这个市场由西湖区人力资源和社会保障局主导建设运营,常年为各类数字人才提供灵活的就业机...

从“零工经济”看灵活用工之发展趋势篇

从“零工经济”看灵活用工之发展趋势篇

在国外“零工经济”已经发展成为一个专业的课程,还被《福布斯》列为全美“十大最具创新性的商学院课程”之一,在国外的媒体当中,“零工经济”也是经常被提到的概念,包括:咨询顾问、承接协定、兼职工作、临时工作...

各行各业“忙起来”了,灵活用工最新政策如何?

各行各业“忙起来”了,灵活用工最新政策如何?

在刚刚过去的第一季度我们经济复苏的步伐不断加快,旅游、运输、商业都萌发出了勃勃生机,各行各业都忙起来了,这是一个非常好的现象。那么随着经济的复苏,人员开始流动,随着行业的发展,寻找工作机会的人员也越来...

拉萨城关区建智慧就业平台 零工从“碰运气”变“精准匹配”

拉萨城关区建智慧就业平台 零工从“碰运气”变“精准匹配”

据快搜西藏消息,拉萨市城关区建成“1+3”智慧就业服务体系,通过零工市场与零工驿站联动,利用智能设备精准匹配岗位、简化流程、强化保障,显著改善零工就业环境,但仍面临部分零工习惯路边揽活、雇主延续传统招...

灵活用工能否成为未来就业趋势,还需要考虑以下几点

灵活用工能否成为未来就业趋势,还需要考虑以下几点

  灵活用工从2020年以来备受关注,不论是人力资源行业内部,还是其他各行各业实际用工过程中,都有着广泛的讨论。各个灵活用工相关平台或企业,也都在全方位地寻求发展之路,融入国内大循环、国际国...