当前位置:首页 > 最新动态 > 人社部:支持零工市场建设,落实新就业形态劳动者权益保障政策

人社部:支持零工市场建设,落实新就业形态劳动者权益保障政策

admin 3年前 2091 0

中国青年报客户端北京3月2日电(中青报•中青网记者 李桂杰)在国新办今天举行的就业和社会保障工作情况新闻发布会上,人力资源和社会保障部部长王晓萍表示,随着经济运行整体好转,今年的就业形势将持续回暖,保持总体稳定,接下来,将强化创新创业,深入实施重点群体创业推进行动,支持零工市场建设,落实新就业形态劳动者权益保障政策。


QQ截图20230303100755.png

人力资源和社会保障部部长王晓萍


据介绍,2022年,全国城镇新增就业1206万人,重点群体就业基本稳定,脱贫人口务工规模达到了3278万人,高于上年。2023届高校毕业生将达到1158万人,招工难、就业难并存的结构性矛盾依然突出,普工难招、技术工人短缺。


王晓萍说,我国经济韧性强、潜力大、活力足,长期向好的基本面没有变,为就业长期稳定创造了良好的条件。此外,创新创业也将提供强大的动能,新的就业增长点也不断涌现。稳就业、保就业政策红利持续释放,减负稳岗扩就业政策调整优化,技能培训、就业服务活动有序开展,为稳定和扩大就业提供了有力支撑。


王晓萍表示,今年将强化精准施策,坚持拓宽市场化渠道和稳定公共岗位规模结合,着力促进高校毕业生等青年就业创业,坚持外出务工和就近就业并举,着力稳定脱贫人口等农村劳动力的就业规模。


(图片由人社部提供)


相关文章

人力资源社会保障部等九部门印发实施加快数字人才培育支撑数字经济发展三年行动方案

人力资源社会保障部等九部门印发实施加快数字人才培育支撑数字经济发展三年行动方案

近日,人力资源社会保障部、中共中央组织部、中央网信办、国家发展改革委、教育部、科技部、工业和信息化部、财政部、国家数据局等九部门印发《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案(2024-2026年)》...

为什么说灵活用工将成为企业用工常态

为什么说灵活用工将成为企业用工常态

如今,我们看到很多企业在转型成为平台型企业。所谓平台化,就是通过灵活用工平台精准调配,把整个组织变成根据业务需要成立的自由团队无论是美国资本市场排名靠前的互联网公司,还是中国的BATJ(百度、阿里巴巴...

菏泽:“零工驿站”送岗促就业

菏泽:“零工驿站”送岗促就业

菏泽市大力探索推进零工市场建设,通过搭建“零工驿站”帮助新就业群体、灵活就业人员就业。8月23日,鲁西新区丹阳街道、岳程街道两处零工驿站同步举办招聘会,400多名求职者与企业“面对面”选岗。零工劳动者...

灵活用工平台如何解决企业结构矛盾,助推企业转型发展?

灵活用工平台如何解决企业结构矛盾,助推企业转型发展?

人口老龄化目前是我国面临的一大问题,而人口老龄化带来的影响之一就是“人口红利”的消失。针对这一变化趋势,李克强总理说过:“过去我们在全球产业链上一直是给别人‘出力’,现在不光要‘出力’,还要‘出智慧’...

让企业采用灵活用工,是你今年听到的最好的建议!

让企业采用灵活用工,是你今年听到的最好的建议!

    2020年,谁也没有想到一场突如其来的疫情揭开了经济危机的序幕。如今,全球经济大概率已经进入了不确定性阶段,有机构预测2020 年全球GDP 增速将仅为1%-1.5%,我们...

灵活用工大势所趋,你理解对了吗?

灵活用工大势所趋,你理解对了吗?

近几年因为疫情,零工经济等变革,市场上渐渐出现了一种新型用工方式——企业灵活用工模式。但其实早在1984年灵活用工就已经开始有了苗头。1984年英国苏塞克斯大学教授阿特金森就提出过“弹性企业模型”的理...

企业如何通过灵活用工平台应对疫情

企业如何通过灵活用工平台应对疫情

在疫情期间,大多数传统企业无法正常工作,能够保障员工工资已经是践行企业社会的责任了。不仅如此,疫情将导致服务行业短期负增长。第三产业占比超过经济总量的一半,若不能尽快结束疫情,受挫有可能影响数以千万计...

零工市场新阵地 数字赋能新引擎 ——河北省全力构建“家门口”就业服务体系

零工市场新阵地 数字赋能新引擎 ——河北省全力构建“家门口”就业服务体系

▲今年7月,石家庄零工市场举办线下招聘会。▲今年6月,邢台市零工市场工作人员在为劳动者介绍工作。▲今年9月,京津冀晋蒙鲁公共就业服务联盟成立。今年以来,河北省人社厅依托全省就业“一库一平台”,积极构建...