当前位置:首页 > 最新动态 > 山西:优化经营性人力资源服务机构管理工作

山西:优化经营性人力资源服务机构管理工作

admin 2周前 686 0

近日,山西省人力资源社会保障厅联合省市场监督管理局、省行政审批服务管理局共同印发《关于进一步做好经营性人力资源服务机构管理工作的通知》,81日正式施行。

《通知》聚焦服务机构管理权限、经营范围及准入管理、行政许可申请、人力资源服务备案、重要事项变更、行为规范、机构培育、监督管理、其它事宜等9个方面,进一步创新思路举措,加大改革力度,降低准入门槛,减少申报材料,简化工作流程,压缩办理时限,规范日常管理。

服务机构管理权限方面将原来由太原市代管的注册地在省综改区的服务机构,明确由省综改区管委会许可、备案及监管;明确社会团体、民办非企业机构可参照经营性服务机构开展人力资源服务备案业务,由具有管理权限的人社部门进行业务监管;将外省国有企业(央企除外)在我省设立的服务机构(包括分公司和子公司)由省级层面监管下放至属地管理。

服务机构经营范围及准入管理方面依据人社部《人力资源服务机构管理规定》和《网络招聘管理规定》相关内容,规范了职业中介活动经营范围及网络招聘准入标准。

人力资源服务行政许可方面压缩申报材料和申报流程,取消了90平米经营场所和3名持证人员限制,增加告知承诺制申领方式,明确许可证遗失或损毁后补证程序,同时完善审批与监管的衔接链条。

人力资源服务备案方面根据《人力资源服务机构管理规定》,全省规范备案材料及流程,统一了备案凭证,压缩了办理时限。

服务机构重要事项变更方面规范服务机构跨管辖区域变更住所办理行政许可和备案流程,取消了服务机构分公司许可、备案事项,明确总公司许可证与备案凭证全省通用。

服务机构行为规范方面增加通用性规范和专门性规范相关内容,完善了服务机构党群组织建设规范。

人力资源服务机构培育方面加强服务机构的诚信建设、标准化建设、能力指数建设和行业自律建设。

服务机构监督管理方面对于新的告知承诺制许可方式,新增对承诺事项的核验工作流程,并统一规范了全省人力资源服务机构年报公示工作。

其它事宜方面根据人社部《人力资源服务机构管理规定》,明确服务机构依法取得的人力资源服务许可证在全国范围内长期有效;结合许可期满换证、重要事项变更、年度报告公示等工作,换发新版人力资源服务许可证。

文件旨在贯彻落实省委、省政府加快人力资源服务业创新发展决策部署,积极推进《山西省人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)》。政策措施将加快建设高标准人力资源市场体系,培育壮大市场化就业和人才服务力量,有效提升经营性人力资源服务机构市场活力,激发人力资源创新创造创业新动能,也为进一步优化营商环境、促进人力资源市场繁荣发展提供更加高质量政策指引和服务保障。


相关文章

灵活用工可以有效缓解市场供需的结构性矛盾

灵活用工可以有效缓解市场供需的结构性矛盾

近几年我国劳动力市场逐渐成熟,企业在劳动力成本上能够承担更大的压力,所以中国的企业薪酬管理一直是以降本增效为主,但是他们往往面临投资付出大的局面。基于这样的情况,企业无论是在经济发展上还是在基础设施、...

新华社评论员:促进高质量充分就业

新华社评论员:促进高质量充分就业

(来源:人力资源和社会保障部 2024-05-29)  “促进高质量充分就业,是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。”习近平总书记在主持中央政治局第十四次集体学习时强调,要坚持以人民为中心...

灵活用工是适应未来环境的重要商业模式

灵活用工是适应未来环境的重要商业模式

2020年疫情期间,大部分企业为了降低感染风险,都实行了居家办公或轮流办公等措施,正是在这样的契机之下,传统人力资源管理的元素被彻底颠覆了。这也意味着,企业可以把岗位解构成具体的、颗粒度更小、更精细化...

中国地方人力资源服务产业联盟峰会胜利落幕,职由人再获殊荣!

中国地方人力资源服务产业联盟峰会胜利落幕,职由人再获殊荣!

9月24日~9月25日,由兰州市人社局主办、职由人赞助的“中国地方人力资源服务产业联盟第七届峰会暨兰州首届人力资源产业高峰论坛”胜利召开!此次峰会云集国内近300家企业、400多名HR及行业专业人士参...

数字经济催生新职业,灵活用工开辟新空间

数字经济催生新职业,灵活用工开辟新空间

目前我国数字经济发展趋势良好,对于催生新业态的潜力巨大。国家发改委创新和高技术发展司有关负责人介绍,大量新业态新模式快速涌现,还将催生大量就业机会。国家将支持自我就业、自主就业、分时就业,灵活用工平台...

市面上有哪些灵活用工的企业?

市面上有哪些灵活用工的企业?

2019年七月依然过半,国家经济新常态形式下新出台的财税政策也在如火如荼地进行当中,由于政策的变化,国家的引导与扶持,灵活用工的企业发展也迎来了一个小高峰。那么对于企业而言,是否需要通过灵活用工来进行...

三孩生育政策来了!应对人口老龄化的方式还有灵活用工

三孩生育政策来了!应对人口老龄化的方式还有灵活用工

在5月的最后一天,我们看到了两条相关度很高的新闻,一个是刚刚发布的开放三孩生育的政策,另一个也与人力资源行业或灵活用工高度相关,是关于完善生育休假与生育保险制度的消息。这些政策的主要目的在于积极应对人...

人力资源社会保障部 民政部 财政部 住房和城乡建设部 国家市场监管总局关于加强零工市场建设 完善求职招聘服务的意见

人力资源社会保障部 民政部 财政部 住房和城乡建设部 国家市场监管总局关于加强零工市场建设 完善求职招聘服务的意见

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、民政厅(局)、财政厅(局)、住房和城乡建设厅(委、管委)、市场监管局(厅、委):  “打零工”对促进大龄和困难人员就业增收具有重要作用。...