近日，北京市石景山区人社局创新构建多渠道促进灵活就业增收与提升社区基层治理水平双融合、同推进、共发展的模式，统筹搭建区级零工就业服务平台，双向采集居民零工服务需求和个人专业技能，形成零工供需清单，引导居民通过灵活就业实现增收。
石景山区开展就业需求调研，走访调研2882名就业困难人员，收集就业需求，评估就业技能，形成辖区失业人员失业情况分析报告。同时，搭建“灵活就业”零工平台，自主研发“众业共治”小程序。企业端及时提供固定工作和零工就业服务，个人端通过系统模块进行精准匹配、在线面试、签订合同、保险费缴纳、支付薪酬等“一站式”服务，促进供需对接，实现“即时快招”。截至目前，平台实名注册零工数共1207人、注册企业数达64家。
近几年，共享单车带动了全年共享经济的热潮，随后共享汽车、共享按摩椅在一段时间内也纷纷获得高额融资，甚至出现了共享员工，一时之间“共享”之名纷纷兴起。虽然一部分共享项目率先获得了融资，但并未像共享单车一...
近日，上海交大安泰经济与管理学院发布的数据显示，中国的灵活用工比例为9%，与日本的42%和美国的30%相比，有很大发展空间。至2018年底人力资源服务行业从业人员为64.1万人，2019年中国灵活用工...
随着政府部门对灵活用工模式不断明确用工规范，灵活用工的规模逐渐扩展。本篇旨在通过案例分析灵活用工能量有多大。 大部分灵活用工岗位主要集中在可替代性强、低协作、基础性岗位，但也有25.71%的...
近日，人社部、国家发改委、交通运输部、市场监管总局、全国总工会等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。《意见》的总体考虑是，坚持发展和规范并重，统筹促进平台经济发展与维护新...
上世纪20年代，面临人员成本不断攀升问题的美国Samuel Workman公司，为了更加高效专业的对接资源，首先创立了人才租赁模式。在随后的几年中，美国的人力资源服务行业因此得到飞速发展。由于灵活用工...
人力资源服务业是现代服务业的重要门类，根据统计，2022年，我国共有人力资源服务机构6.3万家、实现营业收入2.5万亿元，较2019年分别增长59.1%、27.6%，较10年前分别增长2.2倍、4.4...
近日，北京市人力资源社会保障局发布消息，面向外卖员、网约车司机等新业态劳动者群体，在全市范围内全面推行职业伤害“小伤快赔”。在合规、安全和可追溯前提下，兼顾基金安全、流程规范和服务便捷，采取添加标识优...
北京石景山推出促就业优惠政策补贴人力资源机构“零工服务”( 来源：工人日报 2025年03月24日) 本报讯 （记者赖志凯）“经营性人力资源服务机构推荐石景山区失业人员就业的，可获每人1000元职业...
